人力资源简历

【热】人力资源简历

时间一晃而过，新一轮的招聘又朝我们走来，这时候，最关键的简历怎么能落下！你真的懂得怎么写好简历吗？以下是小编为大家收集的人力资源简历，仅供参考，希望能够帮助到大家。

人力资源简历1

本人概况

姓名：XXX 性别：男 民族：汉 政治面目：团员

学历(学位)：本科 专业：经济信息管理 联系地址：北京市东城区XX大街10号 邮编：100007

教育背景

毕业院校：河北大学 1994.9--1997.7 货币银行专业 本科

另：其他培训情况

*熟练使用Word,Excel,Power Point,E-mail软件及其它办公设备

*英语通过国家6级考试，听说读写熟练

*掌握一定财务知识

工作经历

*1999.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理

协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算，并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室

*1997.9---1999.3 XX日化公司 销售见习助理

协助经理管理销售业务，拓展客户资源和销售渠道，在这段时间里，新建客户上百家，并锻炼了良好的沟通技巧，培养了较好的业务管理能力。

个人简介

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障，因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的'人力部门工作，我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗，勤奋好学，吃苦耐劳，敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

本人性格

开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。

另： 能力是判断一个的最重要的标准，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！

谢谢您在百忙之中来翻阅我的得历．

人力资源简历2

熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与福利管理、劳动关系管理。积极进取，谋求发展系我做人的宗旨，认真负责是我对待每件工作的态度。只要您为我创造条件，我就能适应变化，保持进步，成为取之不尽、用之不竭的资源。

个人思想上积极要求上进，学习勤奋刻苦，成绩良好，乐于助人，能吃苦耐劳，为人诚恳老实，性格开朗善于与人交际，工作上有较强的.组织管理和动手能力，集体观念强，具有团队协作精神，创新意识。具有很好的学习能力和领悟能力，在工作学习中不断进步。尽量使自己获得较广的知识、逻辑思维清楚。责任心强，工作积极主动，对自己的言行负责。

人力资源简历3

姓名：XXX

目前所在： 广州

年 龄： 23

户口所在： 河源

国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚

民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请

身 高： 176 cm

人才测评： 未测评

体 重： 60 kg

人才类型： 普通求职

应聘职位： 人事专员/助理

工作年限： 0

职 称： 无职称

求职类型： 实习

可到职日期： 一个星期

月薪要求： 1500——20xx

希望工作地区： 广州,深圳

工作经历

浪达科技有限责任公司 起止年月：20xx-07 —— 20xx-08

公司性质： 私营企业 所属行业：交通/运输/物流

担任职位： 仓管助理

工作描述： 协助仓库管理人员登记入册成品与在成品情况。

离职原因：

志愿者经历

广东省国际旅游文化节 起止年月：20xx-05 —— 20xx-05

担任职位： 志愿者

教育背景

毕业院校： xx学华立学院

最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-07

专 业 一： 人力管理资源 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

热爱人力资源管理专业知识，对招聘、员工关系模块比较有兴趣;了解公文的写作;擅长球类运动。

人力资源简历4

姓名：XXX 性别：女

民族：汉 政治面目：群众

学历(学位)：本科 专业：经济信息管理

联系电话：

联系地址：

Email Address：

教育背景

毕业院校：辽宁大学 20xx.9--20xx.7 货币银行专业 本科

另：其他培训情况

*熟练使用Word,Excel,Power Point,E-mail软件及其它办公设备

*英语通过国家6级考试，听说读写熟练

*掌握一定财务知识

工作经历

*20xx.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理

协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算，并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室

*20xx.9---20xx.3 XX日化公司 销售见习助理

协助经理管理销售业务，拓展客户资源和销售渠道，在这段时间里，新建客户上百家，并锻炼了良好的沟通技巧，培养了较好的业务管理能力。

个人简介

拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障，因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的'地位。经过一段时间的人力部门工作，我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗，勤奋好学，吃苦耐劳，敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

人力资源简历5

姓名：叶先生性别：男

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍：广东-中山年龄：23

现所在地：广东-中山身高：180cm

希望地区：广东-中山

希望岗位：行政/人事类-人力资源专员

行政/人事类-行政专员

行政/人事类-员工培训专员/助理

行政/人事类-绩效考核专员/助理

行政/人事类-薪资福利专员/助理

寻求职位：人事、行政、文员

教育经历

20××-09～20××-09广东行政职业学院商务管理大专

20××-09～20××-09中山是第二中学政治高中

培训经历

20××-××～20××-××中山市艺骏电脑软件开发课程

××公司（20××-09～至今）

公司性质：外资企业行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位：人力资源专员岗位类别：人力资源专员

工作描述：

1、公司大小活动（团年晚宴、比赛及其他活动）的策划、组织、举办以及活动后的后勤工作等。

2、公司培训课程的组织、举办、协助以及培训后的相关后勤工作等。

3、主持公司新员工入职培训，协助公司招工处处理新员工入职手续的相关工作等。

4、负责公司内员工在职、离职访谈，收集公司内员工对公司或生活的意见和建议并定期向人力资源部经理汇报，并处理公司内出现的`员工关系等。

5、协助人力资源部培训与员工关系高级主任工作等。

离职原因：家庭搬迁

××公司（20××-01～20××-××）

公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：人事助理岗位类别：人事助理/文员

工作描述：全面负责公司内招聘、考勤、人力资源规划、公司制度撰写、部分行政工作。

离职原因：实习关系

技能专长

专业职称：全国计算机

计算机水平：初级

计算机详细技能：良好

技能专长：熟悉办公软件，PS软件。

语言能力

普通话：流利粤语：流利

英语水平：全国英语A级口语一般

英语：一般

求职意向

发展方向：向人事管理、行政管理方向发展。

其他要求：

自身情况

自我评价：1、本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。

2、在平时学校生活中，做过很多兼职。例如：家教、电话访问员、酒楼服务员、派传单、问卷调查，还到工厂打过暑期工，亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法，锻炼成了吃苦耐劳的精神，并从工作中体会到乐趣，尽心尽力。加上本人的学习适应能力强，容易融入新环境；开朗的性格使我善于交朋友，并且我有很强的团队精神；在校期间的职位与工作中的职位也使我形成了强烈的责任心。

3、在一年多的工作生涯中，我逐渐了解和熟悉人力资源六大模块并由实际操作经验，同时，我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，使我具备良好的心理素质，心理、工作压力的承受能力大大增大，让我在竞争中拥有更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。

兴趣爱好：本人喜欢运动，酷爱篮球，为企业带来活力。

人力资源简历6

1、大学四年的生活给我了足够了磨练，吃苦耐劳，诚实守信，但不愚钝，拥有极强的语言表达能力，曾参与校级辩论会，帮助辩论团队获得二等奖。有很好的写作功底，高考语文达到130分的高分。

2、拥有很强的人际关系处理能力，有团队合作精神，有自己的人际关系处理方法，在处理人际关系上能够很好的把握分寸，因此在四年的大学生活中拥有很多的朋友。

3、身体素质很好，能够承担较重的工作量，心理素质强，能够正视失败，有着永不言败的性格。

4、曾在大学阶段自创家教班，同四名同学一起教授15名中小学生，做为家教班的创立者在管理上得到很大锻炼的同时也在一定的时期内解决了做为农村孩子在经济上的`窘困局面。

5、在毕业就业阶段曾做为人事专员签约南京雨润集团，由于个人原因放弃前往就业的机会，希望能够留在生活了四年的哈尔滨市，所以对这份工作有着别人没有期望，希望您能给我面试的机会，在面试过程中您会看到真实的让您满意的我，给我一个就业机会，我将回报您一个万分满意的员工。

人力资源简历7

个人信息

XXX

目前所在地：海珠区民族：汉族

户口所在地：广州身材：161 cm kg

婚姻状况：已婚年龄：27

培训认证： 诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：人力资源：人力资源、行政/后勤、

工作年限：5职称：

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：起止年月：20xx-04 ～ 20xx-08广州金榜图书销售有限公司

公司性质：民营企业所属行业：

担任职务：人力资源部副经理

工作描述：一、制定人力资源管理各项制度

1、制定公司人力资源管理的相关制度，并组织实施

2、根据公司发展的实际情况对人力资源管理的各项制度适时地进行修订与完善

二、招聘管理

1、根据公司发展计划及人员需求，组织做好员工招聘、调动、晋升、辞退等工作事宜;

2、对面试人员进行初试。

三、培训管理

1、组织制定公司的培训计划并监督实施;

2、培训效果的跟进及总结。

四、绩效考核管理

制定前线部门的绩效考核制度并组织实施。

五、薪酬福利管理

1、负责前线部门的薪资核算;

2、为员工办理社会保险及公积金事宜。

六、劳动关系管理

1、受理员工投诉和劳动争议事宜并予以及时妥善地解决;

2、组织劳动合同的签订工作;

3、组织各项活动，丰富员工生活。

★ 工作业绩：在金榜将近5年的工作时间内，曾任职销售部门文员、总经办培训专员、行政人事部人事专员、行政部副经理、人力资源部副经理、日阅堂项目人事经理等职位。成功将公司的人力资源工作从原行政人事工作中独立出来，建立起了一套较为适合公司发展的人力资源制度，使以单纯的处理事务性工作为主的人事部门转化为较为全面的人力资源工作，使人力资源部成为公司核心的.管理及服务部门。

离职原因：个人发展

志愿者经历：

教育背景

毕业院校：华南师范大学

最高学历：大专毕业日期：20xx-07-01

所学专业一：行政管理所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号

20xx-0920xx-07华南师范大学行政管理助理企业培训师证书

语言能力

外语：英语 一般

国语水平：优秀粤语水平：精通

工作能力及其他专长

总结为以下3个方面：

1、工作经验：在职5年期间从事过销售、行政、人力资源管理等岗位，从事人力资源工作已有将近4年的时间，有3年主管工作经验。

2、工作能力：在人力资源六大模块有实务工作经验，其中招聘、员工关系模块实操能力较强;熟悉国家相关劳动法律法规;有良好的沟通协调能力，有亲和力，有较强的工作承压能力，适应力及学习能力强。

3、思想品德：工作认真负责，思想积极上进，能吃苦耐劳，有良好的职业道德观念。

人力资源简历8

姓名：xx

国籍：中国

目前住地：xx

民族：汉族

户籍地：

身高体重：

婚姻状况：未婚

年龄：xx岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：人事专员：人力资源专员

工作年限：4

职称：无职称

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：20xx——3500

希望工作地区：xx省

工作经历：

公司名称：xx市**企业管理有限公司

起止年月：20xx—12～20xx—04

公司性质：民营企业所属行业：机电设备，电力，动力

担任职务：人力资源专员

工作描述：主要负责公司员工业绩考核工作，制定公司人力资源招聘及管理程序，了解各部门人员需求，实施招聘及初步筛选工作，制定公司年度培训计划，并跟进执行，负责员工的再教育和再培训等工作。

离职原因：

公司名称：xx啤酒有限公司

起止年月：20xx—07～20xx—11

公司性质：外商独资所属行业：饮食，旅游业，宾馆

担任职务：人事专员

工作描述：主要负责公司员工关系及员工信息管理，负责员工入职合同的签订及社保办理，内部员工的调动、提升、离职等各项工作，同时建立公司的'人才信息库，工作成绩得到了公司领导的充分肯定和一致认可！

离职原因：—

教育背景

毕业院校：xx大学

学历：本科获得学位：管理学

毕业日期：20xx—07—01

所学专业：档案管理学第二专业：

20xx—0920xx—07xx大学档案管理学——

20xx—1020xx—10xx公司内训课程企业绩效考核与薪酬体系设计

20xx—0320xx—03xx公司内训课程招聘与面试甄选技巧

语言能力

外语：英语一般

国语水平：一般粤语水平：一般

工作能力及其他专长

曾接受过管理学基础、人力资源管理、行政管理学、行政法学、秘书学、办公自动化、文书与应用写作、公共关系学、信息学基础、信息网络建设等学科的系统学习。

认真的工作态度，积极的工作心态，自强不息的奋斗信念，的企业忠诚度，良好的团队合作意识，和谐的人际关系，立志在人力资源管理领域创一番伟业！

详细个人自传

忠诚、开朗、谦虚、自律、自信。

另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！

人力资源简历9

目前所在： 茂名 年 龄： 20

户口所在： 潮州 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

培训认证： 未参加 身 高： 170 cm

诚信徽章： 未申请 体 重： 65 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向人才类型： 在校学生

应聘职位： 人力资源：

工作年限： 2 职 称： 无职称

求职类型： 兼职 可到职日期： 一个月

月薪要求： 1000--1500 希望工作地区： 茂名,广州,珠海 公司性质： 所属行业：

担任职位：

工作描述：

离职原因： 志愿者经历茂名市义工协会 起止年月：20xx-06 ～ 至今

担任职位： 义工

工作描述： 在20xx年，被评为了优秀义工的称号。

教育背景毕业院校： 茂名职业技术学院

最高学历： 大专 获得学位: 大专生 毕业日期： 20xx-07

专 业 一： 电子商务 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力外语： 英语 一般 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 优秀

工作能力及其他专长我是一名大专生，在学院学生会担任过干部。在校期间还做过兼职，打过暑假，寒假工.有一定的社会经验。吃苦耐劳。

详细个人自传我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的'鲜花。我想，如果我进了本公司的话，一定会言必行，行必果。

人力资源简历10

XXX

女41岁江西人（求人事采购5年）

学历：高中

工作年限：10年以上

期望薪资：3000—5000元

工作地点：广州—天河—珠吉

求职意向：仓库管理员|人事主管/经理

工作经验（工作了5年11个月，做了1份工作）

东莞市达勤体育用品有限公司

工作时间：20xx年2月至20xx年1月[5年11个月]

职位名称：高级跟单员

工作内容：11

人力资源简历11

xxx

女30岁广东人

学历：大专

工作年限：3-5年

期望薪资：3000-5000元

工作地点：广州-海珠-不限

求职意向：人事专员/助理

有亲和力诚信正直责任心强工作经验(工作了2年7个月，做了2份工作)

广州xx物业管理有限公司

工作时间：20xx年6月至20xx年12月[1年6个月]

职位名称：行政人事助理

工作内容：1.入、离职、转正、调薪等人事变动

2、社保、商保增减员，劳动用工备案，公积金购买与封存

3、员工入职培训

4、绩效管理

5、负责招聘，完成初试，复试，录用工作

6、月度考勤统计，各类假期统计

7、新签和续签劳动合同，保密协议

8、公司人事制度修编，更新编制表

9、工衣管理，订购

10、宿舍管理，整顿、装修

11、公司活动筹划，行政费用支出

12、各类文件审批、盖印流程

...等工作xxx(北京)物业管理有限公司

工作时间：20xx年3月至20xx年4月[1年1个月]

职位名称：人事专员

教育经历20xx年6月毕业广州华南商贸职业学院

人力资源简历12

尊敬的领导：

您好！

我责任心和原则性强；有很好的合作精神；热情开朗，亲和力和感染力强，能和他人很好的沟通；

在大学期间担任过学生干部并参加社会实践，通过锻炼积累一些经验并培养了吃苦的精神；大学宿管的`工作使我善于沟通交流，学会了如何协调人际关系。

精通招聘和社保公积金模块

人事助理的实习经验使我对人力资源的各个模块有了初步的了解，在实践中能更加熟练地运用EXCEL，同时组织能力也有一定的提高，还并获得“优秀员工”称号

我从不怀疑自己，虽然暂时没有多少工作经验，但只要努力就一定会成功。对HR工作有浓厚的兴趣，希望能从人力资源的一点一滴做起，一步步，成为人力资源方面的专业人才。

人力资源简历13

姓名：XXX

目前所在： 广州 年 龄： 23

户口所在： 河源 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

诚信徽章： 未申请 身 高： 176 cm

人才测评： 未测评 体 重： 60 kg

人才类型： 普通求职

应聘职位： 人事专员/助理

工作年限： 0 职 称： 无职称

求职类型： 实习 可到职日期： 一个星期

月薪要求： 1500--20xx 希望工作地区： 广州,深圳,

工作经历

浪达科技有限责任公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

公司性质： 私营企业 所属行业：交通/运输/物流

担任职位： 仓管助理

工作描述： 协助仓库管理人员登记入册成品与在成品情况。

离职原因：

志愿者经历

广东省国际旅游文化节 起止年月：20xx-05 ～ 20xx-05

担任职位： 志愿者

教育背景

毕业院校： 广东工业大学华立学院

最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-07

专 业 一： 人力管理资源 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 一般 粤语水平： 一般

其它外语能力：

国语水平： 精通

工作能力及其他专长

热爱人力资源管理专业知识，对招聘、员工关系模块比较有兴趣;

了解公文的写作;

擅长球类运动。

人力资源简历14

目前所在： 海珠区 年 龄： 21

户口所在： 梅州 国 籍： 中国

婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族

培训认证： 未参加 身 高： 152 cm

诚信徽章： 未申请 体 重： 44 kg

人才测评： 未测评

我的特长：

求职意向

人才类型： 应届毕业生

应聘职位： 人事助理：，行政专员/助理：

工作年限： 0 职 称：

求职类型： 实习 可到职日期： 一个月

月薪要求： 面议 希望工作地区： 佛山,海珠区,深圳

工作经历

深圳华天地信息服务公司 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09

公司性质： 民营企业 所属行业：通信/电信运营、增值服务

担任职位： 话务员

工作描述： 通过电话的方式向客户介绍广东移动公司的新业务和增值业务。

负责通过电话向客户推荐一些增值业务及解答客户的疑问和咨询，曾经打过国华保险的免费赠送，10086的3元阅读套餐，电信联通的满意度调查（内含73个问题）

离职原因： 上学

荔香餐馆 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-10

公司性质： 私营企业 所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)

担任职位： 服务员

工作描述： 正式开餐前认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。服务开餐间及时为客人问茶、斟茶、派巾，介绍点菜方式，征询客人酒水并报名称及价格。另外外卖也属于我们的工作范围

离职原因： 上学

啊光头制衣厂 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-09

公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位： 杂工

工作描述： 负责剪干净衣服上的线头，钉吊牌在衣服上，打包好已经剪好线和钉了牌的衣服

离职原因： 上学

志愿者经历

广州南洋理工职业学院青年志愿者协会 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-09

担任职位： 队员

工作描述： 参加青协的.实践活动，探望养老院的老人和孤儿院的儿童

教育背景

毕业院校： 广州南洋理工职业学院

最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 20xx-06

专 业 一： 物流管理 专 业 二：

起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号

语言能力

外语： 英语 良好 粤语水平： 良好

其它外语能力：

国语水平： 良好

工作能力及其他专长

有较强的接受新事物的能力，分析问题周密仔细，谦逊沉稳，待人诚恳，热情大方，人际关系协调能力强，果断诚实，独立性强并具有良好的合作能力，很强的集体责任感。我的工作信念是：不做则已，做则做好；工作目标：不断地改进和完善，永远要把工作做得更好；工作追求：在实现团队利益的基础上，体现个人价值。信任是成就事业的基础，相信我，我将会竭尽所能.记忆能力还可以。

详细个人自传

本人性格开朗，做事认真，沉着稳重，勤俭节约，能吃苦耐劳。 我喜欢奋斗，希望有更多的机会让我去挑战，不论做任何事情我只想成功或者失败，不会想着放弃 。为人诚实，具有良好的团队合作精神，工作积极上进，能吃苦耐劳，做事善始善终、脚踏实地。

人力资源简历15

xxx

两年以上工作经验|男|26岁（19xx年5月1日）

居住地：芜湖

电 话：154******（手机）

E-mail：wangqiaoze@

最近工作[1年]

公 司：XX有限公司

行 业：机械/设备/重工

职 位：人力资源经理

最高学历

学 历：本科

专 业：企业管理

学 校：安徽师范大学

自我评价

本人性格随和乐观，积极向上，爱好广泛，喜欢钻研，工作认真负责，拥有较强的组织能力和适应能力，并具有良好的身体素质。乐于沟通，易于融入集体，乐于助人，学习能力较好，注重理论与实践相结合，在工作中不断提高专业知识之余，同时也在不断地提高做人、做事的`的能力，争取将工作做得更好，争取做更好的自己！

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：机械/设备/重工

目标地点：芜湖

期望月薪：面议/月

目标职能：人力资源经理

工作经验

20xx/8 — 20xx/8：XX有限公司[1年]

所属行业：机械/设备/重工

行政部 人力资源经理

1. 负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行。

2. 设计人事管理工作程序，研究、分析并提出改进工作意见和建议。

3. 负责对本部门工作目标的拟订、执行及控制。

20xx/5 — 20xx/6：XX有限公司[1年1个月]

所属行业：机械/设备/重工

行政部 人力资源经理

1. 建立人事档案资料库，规范人才培养、考查选拔工作程序，组织定期或不定期的人事考证、考核、考查的选拔工作。

2. 编制年、季、月度劳动力平衡计划和工资计划，抓好劳动力的合理流动和安排。

3. 建立健全人事劳资统计核算标准，定期编制劳资人事等有关的统计报表。

教育经历

20xx/9— 20xx/6 安徽师范大学 企业管理本科

证书

20xx/12 大学英语四级

语言能力

英语（良好）听说（良好），读写（良好）