公司国庆节放假通知
国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日。本文是小编精心编辑的公司国庆节放假通知,希望能帮助到你。
公司国庆节放假通知 篇1
各位领导、同事:
根据国务院办公厅通知精神,结合公司(单位)的实际情况,现将20xx年国庆节放假安排等有关事项通知如下:
一、国庆节放假安排
20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。
其中10月1日(星期三)、10月2日(星期四)、10月3日(星期五)为国庆节法定节假日,10月4日(星期六)、10月5日(星期日)公休
9月28日(星期日)、10月11日(星期六)公休分别调至10月6日(星期一)、10月7日(星期二)。
二、国庆节期间,各部门要安排好节日期间的值班工作,值班人员要按时接班,认真负责,做好值班记录。
三、各位领导务必保证节日期间与办公室通讯联络畅通,以便于及时联系。
五、各部门在国庆节放假前一日下班离开办公室前要切断用电设备电源,彻底消除不安全隐患。当天最后一名离开办公室的人员要再次进行检查。
六、各部门要做好国庆节消防安全工作。公司领导及公司行政部将在节前对办公区的安全、卫生和办公秩序进行全面检查。各部门请在此前认真做好自查,发现问题和隐患要及时进行整改,严防火灾等重大事故的发生。
七、各部门要加强交通安全宣传工作,教育员工严格遵守交通规则,严禁国庆节酒后驾车。
八、各部门要加强对各种疫情的防范工作,如发现疫情疑似情况,要及时向单位负责人报告,各单位负责人应及时通报中心办公室,切实做到“早发现、早报告、早治疗”。
九、国庆节期间,出游人员较多,为确保大家过一个轻松、愉快的假期,员工出行时要特别注意个人及家属的人身、财物等安全问题,提高防范意识,尽可能减少人员密集场所聚集。
十、全体员工要自觉抵制危害公共安全或破坏社会秩序情况的违法行为,自觉维护社会的和谐稳定。
人事行政部
20xx年9月8日
公司国庆节放假通知 篇2
各单位:
国庆节即将来临,为做好节日工作,使全体职工度过欢乐祥和的节日,现将放假及相关工作安排通知如下:
一、按照国家有关国庆节放假规定,经公司研究决定:
10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。
二、各单位要全力做好节日期间的生产经营组织工作,加强协调,抓住销售的黄金季节,确保生产经营任务完成。
三、加强节日期间的安全生产工作,认真贯彻落实各项安全生产工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理,做好节前安全大检查工作。
四、妥善做好节日职工生活安排,积极做好“送温暖”及困难职工走访工作,营造良好的节日氛围,加强和谐企业建设,增强企业凝聚力。
五、加强节日期间的值班工作,务必保证通讯畅通,坚持报告制度。请各单位于9月30日前将国庆节值班表报公司办公室。
特此通知。
办公室
20XX年9月16日
公司国庆节放假通知 篇3
各位同仁们:
国庆佳节即将到来,根据国务院关于法定节假日的规定和我单位工作实际情况,现将20xx年国庆节放假的有关事项通知如下:
一、单位放假时间为10月1日到7日,10月8日正常上班。
二、如有需加班的部门,加班工资按照国家规定并根据单位实际情况发放。
三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制,防火防盗,确保公司员工的人身和财产安全。
四、各各部门、各办公室要安排好值班人员,保证联络畅通,并于9月30日前将本单位值班人员的名单及联系电话报综合科。
五、各部门负责人要做好值班检查工作,严明纪律,严格要求;对无故脱岗人员要进行严厉批评,造成责任事故的,要追究部门领导和值班人员的责任。
五、国庆节期间设总值班室,联系电话:
xxx有限公司
x年x月x日
公司国庆节放假通知 篇4
集团总部、各子公司、分公司:
中秋、国庆即将来临,根据国务院办公厅部分节假日安排的通知精神,结合本集团的实际情况,经集团董事会研究决定中秋节、国庆节放假8天,现将放假事宜通知如下:
一、放假时间:10月1日至8日放假调休,共8天。10月9日正式上班。
二、放假注意事项:各部门、子公司在放假前组织安全自查,将自查表汇总至行政部,杜绝安全隐患,全面落实安全工作责任制,做好防火、防盗、确保全体员工节日期间人身安全及财产安全、集团行政部将安全人员进行抽查。
三、值班人员安排及待遇:集团总部各部门、子公司、分公司根据实际情况安排值班,值班工资严格按照国家规定,值班人员及各部门负责人手机保持24小时开机,集团总部行政部行政总监电话抽查。
四、值班人职责:严格按照制度规定,违者给予严惩。
五、安全:各单位要认真学习贯彻本通知精神,强化安全意识,确保假期安全。
XX有限公司
XX年X月X日
公司国庆节放假通知 篇5
各部门、各办事处:
根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合公司实际情况,经研究决定,20xx年十一国庆节放假安排如下:
10月1日至8日放假调休,共8天。10月9日(星期五)上班。
1、20xx年国庆放假时间安排较长,在长假期间放松自己,在长假结束后全身心投入到工作和生活中。
2、公司保卫人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置。
5、放假前,请同事们要认真做好安全隐患排查工作,宿舍注意防火、防盗等。
放假期间请注意假期安全,最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。
XX公司
20xx年X月X日
公司国庆节放假通知 篇6
各部门、各办事处:
国庆节即将来临,为了落实好各项安全防范工作,确保公司及员工的安全,现将节前及节日期间的安全工作作如下要求:
一、放假时间
1.根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》,结合公司实际情况,今年国庆节放假时间为10月1日—8日,共8天。10月9日正常上班。
二、节日前
1.请各部门/车间,在放假前认真做好工作区域内的卫生清扫工作;检查设备机器是否切断电源;
2.节假日不宿厂的员工,请在离开前关闭宿舍内电源总闸;
3.发现异常或隐患必须及时整改,若不能自行解决的请及时联系有关负责人。
4.请保安队长安排好假日期间的安保工作。
三、节日期间
1.放假期间所有员工应该注意个人安全。
2.留宿人员应注意勿带陌生人进宿舍,确保本人及其他同事的生命财产安全。
国好家好国家好家家都好,国圆人圆国人圆人人皆圆。
提前预祝各位同仁国庆节快乐!
XX公司
20xx年X月X日
公司国庆节放假通知 篇7
各学院、系、部、处:
根据国务院办公厅有关通知精神,结合我院实际,现将20xx年国庆节、中秋节放假有关事项通知如下:
一、放假时间
10月1日至8日放假调休,共8天。10月9日(星期五)上班。
二、其他事项
1.各部门根据此通知做好相关安排,保证调休期间的正常教学、工作秩序。
2.节日期间,各部门要严格执行有关文件要求,严禁用公款送节礼、宴请,严禁滥发津贴、补贴、奖金和实物,严禁使用公费组织旅游。
3.节日期间,各部门要加强值班,认真做好安全保卫和卫生防疫工作。
4.若部门组织集体外出,需按规定审批。外出人员要遵纪守法,注意安全,加强自我防范。
XX学院
20xx年X月X日
公司国庆节放假通知 篇8
各位同事:
根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》,现将xx(集团)有限公司国庆节放假安排通知如下:
一、10月1日(星期三)至10月7日(星期二)放假,共7天。其中10月1日(星期三)至10月3日(星期五)为国家法定节假日,9月26日(星期日)、10月10日(星期六)上班调休,10月8日(星期三)照常上班。
二、9月30日下班前上海公司所有车辆一律停在德耐尔总部楼下,钥匙和油卡交至行政与人力资源部,外地司办交该司办专职助理,所有车辆一律封存。
三、各公司/办事处负责人在所有人员离开公司后锁好门窗,关闭水、电(除电话交换机外的`所有用电设备,含饮水机、电脑等等),做好放假期间的防火防盗工作。
xx公司
20xx年x月x日
公司国庆节放假通知 篇9
公司全体员工:
根据国庆节的放假通知精神,结合我公司实际情况,现将我公司_年国庆节放假具体安排通知如下:
1、放假时间:20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。
2、请各位根据自己的工作性质及进度,对节日期间的工作进行计划安排,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案,谢谢大家配合!
3、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。
4、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全。
xxx公司
20xx年x月x日
公司国庆节放假通知 篇10
全体和元员工:
根据国务院对20xx年国庆节的放假通知精神,结合我公司实际情况,现将我公司国庆节放假具体安排通知如下:
1、放假时间:放假调休共2天,9月28日(星期日)上班,10月11日(星期六)上班。10月1日(星期三)至7日(星期二)放假休息,共7天,
2、请各位根据自己的工作性质及进度,对节日期间的工作进行计划安排,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导新东方烹饪学校批示后交前台备案,谢谢大家配合!
3、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。
4、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全。
xxx
20xx年x月x日
公司国庆节放假通知 篇11
全体员工:
国庆佳节即将到来,根据国务院关于法定节假日的规定和我单位工作实际状况,现将2022年国庆节放假的有关事项通知如下:
一、单位放假时间为10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)照常上班。
二、如有需加班的部门,加班工资按照国家规定并根据单位实际状况发放。
三、各部门、各办公室要落实好安全工作职责制,防火防盗,确保公司员工的人身和财产安全。
四、各各部门、各办公室要安排好值班人员,保证联络畅通,并于x月x日前将本单位值班人员的名单及联系电话报综合科。
五、各部门负责人要做好值班检查工作,严明纪律,严格要求;对无故脱岗人员要进行严厉批评,造成职责事故的,要追究部门领导和值班人员的职责。
五、国庆节期间设总值班室,联系电话:xxxxxxxx。
祝大家国庆快乐!
xx公司
2022年x月x日
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