养殖场员工工作总结

养殖场员工工作总结

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？以下是小编整理的养殖场员工工作总结，希望对大家有所帮助。

养殖场员工工作总结1

经过一年的工作学习，我也发觉了自己离一个合格的饲养员还有差距，主要体现在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方。仔细总结一下，一年工作中，有时发觉饲养的问题而不知道如何下手的状况有点多，缺乏工作阅历，尤其是饲养阅历；但今年有了很大的提高，对整个饲养开头分析有了熟识，在一些细节上还缺乏认知，具体的'做法还缺乏了解，需要在以后的工作中加强学习力度。

1、缺少平常工作的学问总结。

这一年在工作总结上，但仍不够，假如每天、每周、每月都回过头来思索一下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长。在以后的工作中，此项也作为重点来提高自己。

2、做事不够果决，拘泥细节，有拖沓现象；拖沓现象是我很大的一个缺点，假如工作更主动主动一些，更雷厉风行一些，那工作上的就不会有很多不必要的错误和误会。其实有时候，不愿定要把工作做到细才是最好的。综合考虑，抓主要冲突，解决主要问题，随时修正。事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中，我觉得学会不完善也是工作中的一个进步，也是对精细化工作的一个要求。在以后的工作中，我确定时时刻刻留意修正自己不足的地方，养成良好的工作习惯，下年，企鹅应当会产卵，工作压力会比较大，要吃苦耐劳，勤勤恳恳，踏踏实实地做好每一项工作，处理好每一个细节，努力提高自己。提高大局观，是否能让其他人的工作更顺畅作为衡量工作的标尺。其实作为公司一个员工，全部的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，向每一个同事学习他们身上的优秀工作习惯，协作着实际工作不断的进步，在进入公司的这一年中，有时候深刻的体会到，把自己全部的精力都投入进去，技术工作都不行能做到完善程度，毕竟技术工作太繁杂，项目多而人手少，但多付出一些，工作就会优化一些，这就需要仔认真细沉下心去做事情。以上都是一年以来的工作总结。

养殖场员工工作总结2

金秋九月，正值全国各族人民喜迎宏大、光荣、我们迎来了由自治区畜牧厅主办，新疆农业职业技术学院承办的“20xx年自治区畜禽标准化规模养殖技术推广应用督导员（指导员）培训班”（其次期）结业。

标准化规模化养殖是现代畜牧业进展的必定选择。“十二五”是建设现代畜牧业，转变畜牧业生产方式的关键时期。进展畜禽标准化规模养殖是转变畜牧业生产方式的主要抓手，是新形势下加快畜禽业转型升级的重大举措。进展畜禽业标准化规模养殖是突破当前畜牧业进展难点的关键所在，是解决当前畜牧业进展过程中各种冲突和问题的治本之策。因此，必需坚决不移、毫不松懈地推动前进畜禽标准化规模养殖。通过开办“20xx年自治区畜禽标准化规模养殖技术推广应用督导员（指导员）培训班”，充分发挥科技队伍的`技术支撑力气，把有用技术推广到生产一线。提升畜禽标准化规模化养殖水平上新的高度。

接到畜牧厅支配的此次任务后，在畜牧厅、畜牧处领导亲切关怀、关怀和指导下理顺了培训思路，明确了培训内容和课程设置。由学院国家级教学名师丑武江教授具体组织实施，并聘请了一批来自新农大，畜牧厅、畜科院、新疆农职院、疆内知名养殖企业的技术专家授课。有力的保障了培训教学质量。由第一次开办“20xx年自治区畜牧标准化规模养殖技术推广应用督导员（指导员）培训班”，有些课程设置没有遇到过的，所以有压力，但是在老师授课的细心筹划、穷尽心智，力争把培训班教学和课程设置做到最优秀，使畜牧员放心、学院满意。

1、制定了培训计班考核细则。从出勤到课堂表现，从听课效果搭到课堂笔记，从理考试、实训考核到最终成果排定，做到公正公正。

2、编印了培训手册，培训讲义，内容从日常管理到课堂教学等内容。

养殖场员工工作总结3

在从来到公司到现在的时间里，始终以饲养企鹅为主，有时候也会饲养其他动物。比如：狼、熊、狐狸、海牛、河狸。在工作中存在很多问题，刚刚转入这个行业，对动物不是很生疏，尤其企鹅。所以在饲养和管理以及治疗过程中多次消逝很多缘由，而导致企鹅不吃的状况，但是通过这一年来的了解和学习，对相关的流程有了越来越深的'熟识。在饲养过程中，我们不断的改善，从而使企鹅更好更健康的成长，同时也是学习的过程。通过不断的学习和总结，遇到的问题也得到了一些解决。

在工作初期，对工作熟识不够，缺乏全局观念，对饲养缺少了解和分析，对工作定位熟识不足。对工作的最优流程熟识不够，规律力气欠缺，结构性思维缺乏。不过我认为正确而不怀疑，在以后的工作中，我会不断的学习和思索，从而加强对工作的认知力气从而做出工作的最优流程。